【醫(yī)院動(dòng)態(tài)】電白區(qū)中醫(yī)院開(kāi)展新聘任中層干部任前談話(huà)

       為進(jìn)一步增強(qiáng)新聘任中層干部的責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)和廉潔自律意識(shí)，7月19日下午，醫(yī)院黨委書(shū)記朱國(guó)偉、紀(jì)委書(shū)記羅卓、分管副院長(zhǎng)王偉強(qiáng)對(duì)新聘任的4名中層干部進(jìn)行集體廉政談話(huà)和任職前的談話(huà)。       醫(yī)院紀(jì)委書(shū)記羅卓首先給新任職的中層干部就廉潔從政、擔(dān)當(dāng)奉獻(xiàn)方面提了三點(diǎn)要求：一是要講紀(jì)律守規(guī)矩。作為中層干部，規(guī)矩意識(shí)強(qiáng)，科室風(fēng)氣就正，底線(xiàn)也就能守得住。二是要講廉潔作表率。要從自身做起，做好廉潔表率。三是要講擔(dān)當(dāng)有格局。履行科主任“一崗雙責(zé)”時(shí)，要有格局、講擔(dān)當(dāng)，真正起到醫(yī)院中堅(jiān)力量、承上啟下的作用，看待問(wèn)題處理事情應(yīng)該服從大局、服務(wù)大局。       分管人事副院長(zhǎng)王偉強(qiáng)對(duì)新任干部提出了四點(diǎn)要求：一是希望他們?cè)谛碌膷徫簧喜还钾?fù)院黨委的期望；二是要增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、增強(qiáng)自律意識(shí)，培養(yǎng)健康生活情趣；三是要增強(qiáng)爭(zhēng)先意識(shí)，爭(zhēng)做優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部；四是要講奉獻(xiàn)講情懷。作為一名醫(yī)者，從入行的第一天開(kāi)始，就注定平時(shí)工作忙、專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)多，所以一定要有奉獻(xiàn)精神，為民服務(wù)要有情懷、有胸懷。       醫(yī)院黨委書(shū)記朱國(guó)偉對(duì)新聘任的四位中層干部表示祝賀，同時(shí)提出五點(diǎn)要求：一、廣思求益勤學(xué)習(xí)。勤學(xué)習(xí)應(yīng)該放在首位，思想政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)兩手都要抓，學(xué)習(xí)方式可以向書(shū)本學(xué)、向身邊同事學(xué)，學(xué)習(xí)態(tài)度要謙虛。通過(guò)勤學(xué)習(xí)和善思考，一個(gè)人綜合素養(yǎng)才能不斷提升。二、履行職責(zé)高站位。遇事要沉著冷靜、正確分析，看問(wèn)題要提高站位，換位思考，有問(wèn)題要想辦法，提出解決對(duì)策和建議。三、放大格局同進(jìn)步。科室部門(mén)、中層干部之間，與院領(lǐng)導(dǎo)、同事間都要多加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，起到承上啟下，團(tuán)隊(duì)協(xié)作、共同進(jìn)步的目的。四、抓人促事嚴(yán)要求?？剖夜芾硪v原則、按制度管理、按規(guī)范流程辦事，嚴(yán)要求抓落實(shí)，從自身做起，帶好頭，共同推進(jìn)工作，共同進(jìn)步。五、干干凈凈創(chuàng)事業(yè)。在新形勢(shì)下頭腦保持清醒，自己做到清正廉潔的同時(shí)，還要管好親屬和身邊工作人員。       隨后，新聘任的4名干部結(jié)合自身工作實(shí)際就加強(qiáng)自身廉潔自律意識(shí)工作逐一作了表態(tài)發(fā)言，他們表示將在今后的學(xué)習(xí)、工作中恪盡職守、愛(ài)崗敬業(yè)，堅(jiān)持以身作則、廉潔奉公，爭(zhēng)做新時(shí)代忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母刹?，為醫(yī)院的發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。